Gerente Legal
Empresa global de manufactura
Reto de la posición: Brindar asesoría y apoyo legal integral en temas corporativos, contractuales, regulatorios y de cumplimiento, asegurando que las operaciones se desarrollen conforme a la legislación vigente y minimizando riesgos legales.
Datos generales:
- Nombre de la posición: Gerente Legal
- Ubicación: Ciudad de México, México.
- Carrera(s): Derecho.
- Idioma(s): Inglés avanzado
Indispensable:
Especialidad en Derecho Corporativo o Mercantil.
Actividades:
- Asesorar y gestionar procesos societarios como constitución, fusión, escisión, compra-venta de acciones, disolución y liquidación de empresas.
- Supervisar y asegurar el cumplimiento en tiempo y forma del gobierno corporativo: asambleas, sesiones de consejo, otorgamiento y revocación de poderes.
- Redactar, revisar y negociar contratos nacionales e internacionales: prestación de servicios (incluyendo REPSE), suministro, arrendamiento, transporte, comisión, compraventa, obra, y acuerdos de confidencialidad (NDAs).
- Asegurar el cumplimiento de normativas locales e internacionales aplicables al sector HVAC.
- Representar legalmente a la empresa ante autoridades administrativas y judiciales.
- Coordinar auditorías legales y procesos de debida diligencia (due diligence).
- Supervisar litigios y colaborar con notarias y despachos externos, especialmente en casos relacionados con robo de productos o conflictos mercantiles/laborales.
- Brindar asesoría legal a diversas áreas internas: Recursos Humanos, Comercio Exterior, Regulatorio, Compras y Ventas.
Competencias: Ética profesional y manejo confidencial de la información, pensamiento analítico y enfoque estratégico, habilidades de negociación y comunicación, capacidad para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión, trabajo colaborativo.
- Departamento
- Legal
- Puesto
- Gerente
- Ubicaciones
- Ciudad de México
Acerca de TERH International
TERH es una firma de consultoría en Atracción de Talento de clase mundial. Ayudamos a nuestros clientes a llevar sus organizaciones al siguiente nivel, incorporando el talento adecuado a sus equipos.
Nuestro propósito principal es proporcionar un servicio de búsqueda ejecutiva altamente personalizado y especializado para cada uno de nuestros socios comerciales.
Nuestro objetivo es convertirnos en los asesores de confianza de nuestros clientes, ayudándoles a evaluar su recurso más valioso: el talento humano. Les asistimos en comprender si cuentan con el talento adecuado para satisfacer las necesidades presentes y futuras de la empresa.