Gerente de la Oficina de Proyectos
Empresa líder en alimentos
Objetivo del puesto:
Liderar, planificar, ejecutar, monitorear y cerrar proyectos de tecnología de la información, asegurando que se cumplan los objetivos en tiempo, costo, alcance y calidad, de acuerdo con las metodologías del PMI (Project Management Institute).
Actividades:
- Definir el alcance, cronograma, presupuesto y recursos de los proyectos.
- Desarrollar el plan de gestión del proyecto
- Coordinar recursos internos y externos para la ejecución efectiva del proyecto.
- Identificar, evaluar y mitigar riesgos durante todo el ciclo de vida del proyecto.
- Gestionar solicitudes de cambio y asegurar su adecuada documentación y aprobación.
- Monitorear el progreso del proyecto y asegurar el cumplimiento de los KPIs.
- Generar informes de estado del proyecto para los stakeholders y la dirección.
- Mantener una comunicación fluida con los interesados del proyecto.
- Facilitar reuniones de seguimiento, comités de proyecto y presentaciones ejecutivas.
- Realizar el cierre formal del proyecto y documentación final.
- Asegurar la transferencia adecuada al área de soporte o
Requisitos:
- Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, Administración de Empresas o carrera afín.
- Certificaciones:
- PMP (Project Management Professional) vigente del PMI (obligatoria o altamente deseable).
Experiencia:
- 5+ años gestionando proyectos de TI de mediano y gran tamaño.
Habilidades:
- Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
- Capacidad analítica y toma de decisiones.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Departamento
- Sistemas
- Puesto
- Gerente
- Ubicaciones
- Guanajuato, Monterrey
Acerca de TERH International
TERH es una firma de consultoría en Atracción de Talento de clase mundial. Ayudamos a nuestros clientes a llevar sus organizaciones al siguiente nivel, incorporando el talento adecuado a sus equipos.
Nuestro propósito principal es proporcionar un servicio de búsqueda ejecutiva altamente personalizado y especializado para cada uno de nuestros socios comerciales.
Nuestro objetivo es convertirnos en los asesores de confianza de nuestros clientes, ayudándoles a evaluar su recurso más valioso: el talento humano. Les asistimos en comprender si cuentan con el talento adecuado para satisfacer las necesidades presentes y futuras de la empresa.
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